1、我们的宗旨: 为我们企业创造价值，承担家庭、企业、社会赋予的重大责任！

2、我们的愿景：成为中国软木业技术领军企业。

3、我们的核心价值观: 技术与创新为第一生产力！给家庭一个环保健康的家

4、我们的使命：给家庭一个环保健康的家！

5、我们的质量文化：产品就是人品。

6、我们的核心人生观：天道酬勤；勤学、勤奋、勤俭。

7、我们的管理文化：

（1）管理就是严肃的爱，亲者严、宽者疏；

（1）管理就是高标准、严要求，管理就是管细节，对事不对人，管理就是责任；

（3）管理的本质不在于知而在于行，知道是没有力量的，相信并且做到才会有力量。

8、我们的执行文化: 1.成功的企业，来自成功的原则；2.理解也执行，不理解也执行，听话照做!

9、我们的沟通文化:

（1）讲话要具体、要明确、要量化；

（2）沟通讲究回复制；

（3）矛盾的98%是由误会产生的，误会的98%是由不善于沟通造成的；

（4）沟通三宝:点头、微笑、赞美。

10、我们的工作作风文化：凡事认真、充满激情、快速反应、马上行动。

11、我们的工作态度文化：

（1）态度决定一切；

（2）一个人是否愿意改变，是意愿的问题、是态度的问题。(当一个人拥有世界上一流的态度，一定会找到一流的方法。)

（3）做事一定要干,要干必争第一；

（4）世界上没有不好的人，只有不好的心态；

（5）积极的心态像太阳，照到哪里，哪里亮；消极的心态像月亮，初一十五不一样。

12、我们的团队文化：1.没有完美的个人，只有完美的团队；2.团队就是我，我就是团队，要做团队的最爱，不做团队的负债！

13、我们的努力文化：

（1）如果你有智慧，请把智慧用出来；如果你没有智慧，请你流汗；如果你既没有智慧，又不愿意流汗，请你离开！

（2）先付出，后回报！

14、我们的用人文化：1.知人善用，为政之本；2.有德有才，破格使用；有德无才，培养使用；无德有才，限制使用；无德无才，坚决不用！

15、我们的成功文化：

（1）成功就是把简单、容易的事情重复的做好！（什么叫不简单：把我们认为非常简单的事情千万遍、重复地做好，这就叫不简单。什么叫不容易：把大家认为非常容易的事情认真的、重复的把它做好，这就叫不容易。）

（2）一件事情做得不好，是他重复的次数还不够，是作风问题！

16、我们的时间管理文化：1.总结昨天、珍惜今天，规划明天！2.珍惜生命，随时随地做有助于工作的事情。

17、我们的会议文化：群策群力，集思广益，会而有议，议而有决，决而有行，行而有果！

18、我们的工作文化: 合理的工作是训练，不合理的工作是磨练，不管合不合理的工作是锻炼。

19、我们的思考文化：逆向思维，每件事情的发生，都要考虑它的根源性、关联性、因果性；

20、我们的日常管理文化：事事有人管，人人都管事，每天进步1% 。

21、我们的快乐文化：达成目标，是最快乐的事情；

22、我们的干部文化：

（1）律人先律己，正人先正己；

（2）部下的素质低，不是你的责任；你不能提升你部下的素质，就是你的问题；

（3）部下不会做你希望的事情，只会做你检查的事情，没有检查就没有执行；监督就是爱护，委任就是信任。

23、我们的同事文化：在这个世上，认为理所当然的事情，将会越来越少；你所感恩的事情，将会越来越多；别人帮助你是情份，感恩他人是你的本份。